内容简介：推迟复工期间（ 2月3日至9日）不属于法定节假日也不是休息日，属于特殊情形下的强制休息，并非普通劳动法范畴的休息日。工资的支付是非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 【法律依据】 根据《工资支付暂行规定》第十二条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资...

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