内容简介：员工在企业工作期间，企业应为员工购买工伤保险，在员工发生工伤事故之后，可以凭借工伤认定的确认书申请工伤赔偿。那么非法用工伤亡是否需要工伤认定，怎么规定的？ 网友咨询： 非法用工伤亡是否需要工伤认定，怎么规定的？ 北京市盈科律师事务所王槟律师解答： 根据《工伤保险条例》第18条规定，认定工伤的前提为确定劳动者与用人单位之间成立劳动关系或事实劳动关系。由于“非法用工单位”主体不适格...

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