内容简介：劳动者因未婚先孕被辞退是违法的。对于处在孕期的妇女，用人单位不得非法辞退。劳动者可以要求用人单位继续履行合同或者要求用人单位依法向其支付赔偿金。 网友询问： 女员工未婚先孕，被公司辞退是否违法？ 北京论法律师事务所戴可欣律师解答： 劳动者因未婚先孕被辞退是违法的。对于处在孕期的妇女，用人单位不得非法辞退。劳动者可以要求用人单位继续履行合同或者要求用人单位依法向其支付赔偿金。 我国目前没有法律...

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