内容简介：根据相关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。但是有些时候，变更合同的内容，可能并不会协商一致，像是降薪啊，调岗啊，劳动者不一定会接受，那么，劳动者不接受降薪，用人单位可以将其辞退吗？ 一、劳动者不接受降薪，用人单位可以将其辞退吗？ 员工不接受降薪不可以辞退，变更劳动合同必须用人单位与劳动者协商一致。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位违法解除劳动合同...

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