内容简介：一个人只能与一家企业签订，但是可以与多家公司签订劳务合同，那劳务关系与劳动关系有什么异同？云南天外天律师事务所邓成卓律师解析。 两者的区别在于： (一)法律依据方面的区别 规范和调整劳动关系与劳务关系在法律依据方面的主要区别。劳动关系由《中华人民共和国》规范和调整，而且建立劳动关系必须签订书面劳动合同。劳务关系由《中华人民共和国》和《中华人民共和国》进行规范和调整...

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