lexguide
婚姻家事法律
劳动纠纷维权
交通事故赔偿
民事侵权纠纷
医疗纠纷处理
登录
注册
首页
评论
评论:
下岗职工买断工龄合适吗法律常识
内容简介:确实国家应该重点考虑这些下岗职工,他们为改革做出了具大的牺牲,现在都在50左右的年龄。又没有企业接手。只能打打零工,以此来为持生活。什么医保,社保,还上有老,下有小。真的太苦,太苦。真的希望我们伟大的祖国能多多考虑一下这些人的问题。认真努力的,真切的,用心的去解决这些下岗职工的事情。也是广大民心所愿。 这个必须赞,因为我们这批老国企园工为企业改革牺牲的很多了,现在我们打工没人用,上有老下有小...
用户评论
用户名
评论内容
提交评论
重置
lexguide
热门文章
邹道雄律师:女性怀孕后,是否有权拒绝加班?法律常识
97阅读
劳动合同变更续签的规定有哪些?劳动合同主体有哪些?法律常识
84阅读
童工隐瞒实际年龄,因工伤残后是否影响索赔?法律常识
54阅读
工伤认定后赔付主体揭秘:基金、单位还是第三方?法律常识
45阅读
企业合并后原劳动合同是否有效?劳动合同失效后要怎么办?法律常识
42阅读
服务员偷吃顾客没动的饭菜被罚合理吗?法律常识
40阅读