内容简介：劳动合同被确定无效的机关是劳动仲裁委员会和人民法院。 因为劳动合同是劳动争议仲裁委员会确认无效的，所以该确认行为是有效的。 首先您的问题适用《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及相关司法解释。《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者趁人之危，是对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任...

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