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非全日制用工要为员工缴纳社会保险吗?法律常识
内容简介:非全日制用工,指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位平均每日工作时间一般不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工制度。 用人单位和非全日制员工建立劳动关系,可以不签书面劳动合同,而且可以不为非全日制员工买社保(除了工伤保险),有权随时终止用工且不用支付经济补偿。 网友咨询: 非全日制用工要为员工缴纳社会保险吗? 徐永平律师解答: 公司需要为非全日制用工缴纳工伤保险...
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