内容简介：如果劳动者在用人单位工作的，不管双方当事人是否签订了劳动合同，存在着劳动关系的，对于劳动者的工伤，用人单位都应当负责。那么，超过退休年龄也可以认定工伤吗？ 网友咨询： 父亲已经到退休年纪了，前段时间在上班途中受伤，已经过了退休年纪还能认定工伤吗？ 湖南维清律师事务所张凤启律师解答： 对于劳动者超过退休年龄的，未享受养老保险待遇或领取退休金的，与用人单位的用人关系应定性为劳动关系...

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