内容简介：对于正处于哺乳期的女职工而言，此时正是脆弱的时候，而要是单位因此将其辞退的话，无疑会给其身心、生活造成重大影响。那么法律规定，哺乳期女职工能否被辞退，辞退可以要求补偿吗？ 网友咨询： 产假没有休完，还在哺乳期的时候被公司辞退了，可以要求补偿吗？辞退有法律依据吗？ 广东金本色律师事务所陈丽霞律师解答： 依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条，女职工在孕期、产期、哺乳期的...

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