内容简介：新员工在进入新公司工作之后，公司的人事部门应及时为员工办理入职手续，签订劳动合同，以保障员工的合法权益。那么，已经工作了但是没入职上班有工资吗，工资会怎么发？ 网友咨询： 已工作了1个月，但还没办入职，现在不想干了，能领工资吗？ 云南同胜律师事务所刘宝祥律师解答： 已工作没入职，显然还没有签订劳动合同，但双方仍然存在事实的劳动关系，付出了劳动，产生了价值，应当给工资。应自用工之日起计算工资...

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