劳务派遣工权益不受保护怎么办
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劳务派遣工权益不受保护怎么办？不可不知这3大权力必须保障！法律常识
劳务派遣是一种常见的用工形式，劳动者在找工作时，经常就会有前辈提醒，签合同之前一定要明确自己到底是签的正式用工合同还是劳务派遣合同。 为什么这么说呢？因为在很多公司派遣工和正式工的待遇是天差地别的，正式工是指劳动者直接与工作的单位签劳动合同；而劳动派遣则是指单位将某一任务外包给第三方劳务公司，由劳务公司自己招人培训后派到工作岗位上来。 由于劳务派遣工与用人单位没有直接的劳动合同关系
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