最低工资标准
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员工的工资低于最低工资标准违法吗？法律常识
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动者合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 网友咨询： 员工的工资低于最低工资标准违法吗？ 北京市盈科（广州）律师事务所刘晓培律师解答： 工资低于最低工资标准是违法的。 我国法律规定国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案
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最低工资标准包括五险一金吗？法律常识
根据实际情况，可分为如下4种情形： 1、最低工资不包括五险一金：北京、上海。 2、最低工资包括五险但不包括公积金：江苏。 3、含个人承担的社保和公积金：广东、山东、浙江等全国绝大多数地区 4双重标准：规定了包括五险一金的最低工资标准与不包括五险一金的最低工资标准，比如福建。 网友咨询： 最低工资标准包括五险一金吗？ 陕西润海律师事务所王苇律师解答： 根据实际情况，可分为如下4种情形： 1
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最低工资标准是什么？劳动法是怎样规定最低工资标准的？法律常识
劳动者通过付出个人劳动来获取相应的报酬，在与用人单位协商的过程中，处于较为弱势的地位。为了保障劳动者的权益。劳动者的劳动报酬不能让用人单位制定工资发放标准。因此，各省根据事情行情制定了最低工资标准。劳动法是怎样规定最低工资标准的？ 网友咨询： 我们厂领导给我们讲 我们底薪720 中夜班补贴除外 另外我们上班做的产品也要算钱 是以每件多少钱来计算的 这就是我们的奖金
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