旷工究竟如何界定
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旷工究竟如何界定？员工打卡的是否能证明没旷工？法律常识
旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。劳动法规定：旷工指“除有不可抗拒的因素影响，职工无法履行请假手续情况外，职工不按规定履行请假手续，又不按时上下班”的行为。 网友咨询： 今天上班抽空去银行办了点私事，结果太寸了，老板去找我我正好不在（去了2个小时...以为老板不在呢）。回来后老板发邮件说我今天的行为算旷工，并且威胁要裁掉我（新老板和我不对付），我想问诸位大哥大姐一下
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