强制加班有什么后果
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单位可以要求员工随时加班吗，强制加班有什么后果？法律常识
作为劳动者，也是有一些权利是受到法律保护的。法定的工作时间为每天8小时，那么剩下的时间及时劳动者的休息时间，在休息时间内，单位可以要求员工随时加班吗？ 网友咨询： 公司强制要求加班有什么处罚吗，能随时要求加班吗？ 北京京禧律师事务所张焱律师解答： 单位不可以要求员工随时加班。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。 用人单位应当严格执行劳动定额标准
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