-
员工放弃缴纳社保，是否影响认定工伤？法律常识
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 网友咨询： 员工放弃缴纳社保，是否影响认定工伤？ 山东国曜（滨州）律师事务所杨书超律师解答： 认定工伤不以是否缴纳工伤保险费为前提，亦不影响职工享受工伤保险待遇。 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。这是保障公民在工伤情况下，依法从国家和社会获得物质帮助的权利
详情 -
工作结束后清理操作台受伤，可以认定工伤吗？法律常识
机械公司的职工下班后，重新回公司清理操作台，这个时候不小心受伤了，能认定为工伤吗？ 网友咨询： 工作结束后清理操作台受伤，可以认定工伤吗？ 贵州举贤律师事务所陈江律师解答： 劳动者工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。 员工为完成工作，在工作时间之前或结束工作之后，有时需要做一些与工作有关的预备性或者收尾性工作。这里所说的预备性工作
详情 -
旧伤复发可以重新认定工伤吗？法律常识
发生人身损害事故造成劳动者受伤的，劳动者可以申请工伤认定的，劳动者治疗结束后，有些工伤旧患有可能复发的，工伤复发就需要治疗，那么工伤旧伤复发能不能申请再次鉴定? 网友咨询： 旧伤复发可以重新认定工伤吗？ 上海震亚律师事务所肖慧琳律师解答： 工伤职工工伤复发，是指职工因工伤事故或患职业病，经过医疗机构必要的诊断治疗，包括采取病情检查、确诊、药物治疗、手术治疗等医疗措施
详情 -
故意犯罪导致的伤亡可以认定工伤吗？法律常识
员工只有符合在工作时间、工作时间前后和工作场所内，因工作原因遭受事故伤害的或者因为履行职责被暴力伤害等情形的，才可以认定为工伤。 网友咨询： 故意犯罪导致的伤亡可以认定工伤吗？ 广东的信律师事务所 严达兴律师解答： 故意犯罪导致伤亡的，不能认工伤。 依据《工伤保险条例》第十六条的规定，职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；
详情 -
错过工伤申请期限，还能认定工伤吗？法律常识
依据法律规定，工伤申请应当在事故发生一年期限内申请，超过法律规定期限，劳动保障部门将不在受理，不能进行劳动能力鉴定，无法获得劳动保障部门的工伤保险待遇。 网友咨询： 错过工伤申请期限，还能认定工伤吗？ 北京百富律师事务所王莹莹律师解答： 《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断
详情 -
职工不缴纳社保是否影响认定工伤？法律常识
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 网友咨询： 职工不缴纳社保是否影响认定工伤？ 湖北朋来律师事务所戎畅律师解答： 职工未交纳社会保险的,发生工伤事故后,不影响工伤认定申请。 职工应当参加工伤保险，依法缴纳社会保险费属于用人单位的法定义务
详情 -
认定工伤的流程是怎样的？法律常识
职工发生工伤伤害或者按照职业病防治规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当在事故伤害发生之日或者被确诊职业病之日起30日内申请工伤认定，如单位因故未申请，工伤职工可在一年内自行申请认定。 网友咨询： 认定工伤的流程是怎样的？ 浙江金奥律师事务所朱芳律师解答： 认定工伤的，具体如下： 一、职工发生工伤伤害或者按照职业病防治规定被诊断、鉴定为职业病
详情 -
外卖送餐员发生交通事故能认定工伤吗，有工伤赔偿吗？法律常识
职工在工作时因为工作原因，在工作时间、工作场所内发生事故，由自己来承担责任，这对于职工个人以及家庭来说是打击巨大的，并且很多人也无力承担。此时工伤保险就尤为重要了。那么，外卖送餐员发生交通事故能认定工伤吗，有工伤赔偿吗？ 网友咨询： 美团配送员送餐过程中发生交通事故，责任五五开，有合同的，可以报工伤吗？ 辽宁名崛律师事务所李德芳律师解答： 能认定工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定
详情
认定工伤