劳动人事争议调解有哪些程序
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劳动人事争议调解程序是怎样的，劳动人事争议调解有哪些程序？法律常识
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。那么劳动人事争议调解程序是怎样的，劳动人事争议调解有哪些程序？ 网友咨询： 劳动人事争议调解程序是怎样的，劳动人事争议调解有哪些程序？ 河南捷出远律师事务所刘洪浩律师解答： 一、申请调解 发生劳动人事争议，当事人可以口头或者书面形式向调解组织提出调解申请。 二、受理调解申请
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