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开发商在预售中有哪些责任，开发商在预售中的责任是什么？法律常识
商品房预售在新房交易中很普遍，一般新房都是预售的。开发商在进行商品房预售的时候也需要满足相应的条件，这是购房者也需要去审核的要点。那么开发商在预售中有哪些责任，开发商在预售中的责任是什么？ 网友咨询： 开发商在预售中有哪些责任，开发商在预售中的责任是什么？ 河南三融律师事务所曾梦卿律师解答： 1、开发商未按约定时间交付房屋的法律责任
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如何界定房屋产权，房屋产权怎么界定？法律常识
21世纪最火热的是什么，答案当属于买房二字，有些人辛辛苦苦一辈子才能买一套属于自己的房子，但是在买房时应该注意产权问题，如果因一时贪图便宜很可能引来一堆麻烦，那么如何界定房屋产权，房屋产权怎么界定？ 网友咨询： 如何界定房屋产权，房屋产权怎么界定？ 河北冀新律师事务所侯剑锋律师解答： 界定房屋产权的方法如下： 1、房屋权属必须依法实行登记，方能获得产权； 2
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商品房退房注意事项是什么，商品房退房有哪些注意事项？法律常识
买房作为人生大事，每位购房者买房时都是精挑细选，在买到称心如意的房子后，几乎没人愿意退房，毕竟没人愿意再走一次买房之路！话虽如此，但如果所购房子出现了问题，相信购房者还是会萌生退房的念头，那么商品房退房注意事项是什么，商品房退房有哪些注意事项？ 网友咨询： 商品房退房注意事项是什么，商品房退房有哪些注意事项？ 北京市隆安律师事务所贾梦飞律师解答： 法定的可以商品房退房的情况： 1
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单位集资房交易条件有哪些，单位集资房有哪些交易条件？法律常识
单位集资房，一般是企事业单位为了解决内部职工的住房问题，以拥有的划拨土地建设、按成本价出售给内部职工的房屋。实际中，对购买单位集资房的指标及集资现房的转让有特殊性，因为作为单位的职工，单位集资房属于单位给予的福利待遇。那么单位集资房交易条件有哪些，单位集资房有哪些交易条件？ 网友咨询： 单位集资房交易条件有哪些，单位集资房有哪些交易条件？ 陕西云迈律师事务所岳玲利律师解答：
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房屋买卖不能过户的原因是什么，哪些原因使房屋买卖不能过户？法律常识
在房屋买卖的时候很多人没有想到买回来的房子会不能过户，一旦房子不能过户，对于购房者来说损失可是非常大。为了解决这方面的问题，需要了解纠纷产生的原因。那么房屋买卖不能过户的原因是什么，哪些原因使房屋买卖不能过户？ 网友咨询： 房屋买卖不能过户的原因是什么，哪些原因使房屋买卖不能过户？ 山东国曜律师事务所张瑜律师解答： 房屋买卖不能过户纠纷的原因： 1、购房者对房屋产权审查不详细； 2
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廉租住房的申请准备哪些资料，廉租住房的申请需要的材料有哪些？法律常识
廉租房是国家专门给一些贫困的人员带来的一个比较保障性的房屋，有很多人都想申请廉租房，那么也有一些人想要买廉租房，因为廉租房的价格比较便宜，可以减轻一定的压力。那么廉租住房的申请准备哪些资料，廉租住房的申请需要的材料有哪些？ 网友咨询： 廉租住房的申请准备哪些资料，廉租住房的申请需要的材料有哪些？ 北京市盈科（徐州）律师事务所李丹律师解答： 根据我国《廉租住房保障办法》第十六条的规定
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不动产过户去什么地方办，怎么办理？法律常识
在现实中买卖房屋的越来越多已经形成一股潮流，但有些人不清楚房屋过户去哪里办理，房屋过户需要哪些流程，房屋过户跟去商店买东西不一样一手交钱一手交货，买房子还需要过户到自己名字这样才算属于自己的房子，那么不动产过户去什么地方办，怎么办理？ 网友咨询： 不动产过户去什么地方办，怎么办理？ 陕西洪振律师事务所郑明明律师解答： 省、自治区的人民政府的建设主管部来管理本区域内的城市的房地产转让相关工作。
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婚前购买的房产离婚时如何分配，怎么分配婚前购买的房产？法律常识
近年来，随着房价的日益飙升，房子又是普通家庭中最重要的财产，所以在离婚时，都会涉及到房产的分割。然而，婚前买房，也可能都涉及到夫妻个人财产和夫妻共同财产的问题，那么婚前购买的房产离婚时如何分配，怎么分配婚前购买的房产？ 网友咨询： 婚前购买的房产离婚时如何分配，怎么分配婚前购买的房产？ 陕西洪振律师事务所郑明明律师解答： 大致可分为以下几种情况： （一）婚前一方所有房产
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房产交易的过程中，签订的补充协议有效吗？法律常识
为了更好地保护自己的权益，避免不必要的麻烦和纠纷，部分消费者在买房签订合同的同时，还会在中介人员的帮助下，与卖家签订一份相关补充协议。那么房产交易的过程中，签订的补充协议有效吗？ 网友咨询： 房产交易的过程中，签订的补充协议有效吗？ 辽宁申扬律师事务所赵通律师解答： 补充协议有效。一般来说房屋买卖合同的履行周期比较长，经常会遇到新的情况，比如遇到政策性调整，或者贷款审批延迟
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单位要给我调岗怎么办？法律常识
若单位未经协商一致擅自调岗，劳动者有权拒绝；若调岗合理合法，劳动者应配合履行。具体应对方式如下 ： 一、法律对调岗的核心规定 协商一致原则 根据《劳动合同法》第三十五条，变更劳动合同（包括岗位）需用人单位与劳动者协商一致，并采用书面形式。未经劳动者同意，用人单位不得单方面调岗 ，否则构成违法变更劳动合同。 法定单方调岗情形 仅在以下情况下，用人单位可单方调岗，且需承担举证责任：
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