因工患病
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因工作患精神病能否认定为工伤？法律常识
区分情况，看究竟是精神病患者受工伤，还是在工作过程中得了精神病，从而申请工伤认定。 造成精神伤害如果能确定患病原因与从事的工作密切的相关,则是工伤。 网友咨询： 因工作患精神病能否认定为工伤？ 甘肃君谙律师事务所朱鹏海律师解答： 如果精神病疾患是因为外力重击由脑部受损或病变引起，且符合工伤认定其他要素的，应当认定为工伤。 在工作中受惊吓引起精神分裂症
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区分情况，看究竟是精神病患者受工伤，还是在工作过程中得了精神病，从而申请工伤认定。 造成精神伤害如果能确定患病原因与从事的工作密切的相关,则是工伤。 网友咨询： 因工作患精神病能否认定为工伤？ 甘肃君谙律师事务所朱鹏海律师解答： 如果精神病疾患是因为外力重击由脑部受损或病变引起，且符合工伤认定其他要素的，应当认定为工伤。 在工作中受惊吓引起精神分裂症
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