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对于工伤人员工资是否会被扣除？法律常识
对于工伤人员而言，如果其处在停工留薪期内，工资是不扣的。用人单位需要按照职工的原工资福利待遇来进行支付，不能无故克扣或者拖欠工伤职工的工资。 网友咨询： 对于工伤人员工资是否会被扣除？ 四川酒都律师事务所申伟律师解答： 对于工伤人员而言，如果其处在停工留薪期内，工资是不扣的。用人单位需要按照职工的原工资福利待遇来进行支付，不能无故克扣或者拖欠工伤职工的工资。
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个人违章发生事故是工伤吗？法律常识
个人违章发生事故只要是没有法律规定的不认为是工伤的情形，就算工伤，违章操作不影响工伤认定。 网友咨询： 个人违章发生事故是工伤吗？ 山东载熙律师事务所曲长城律师解答： 个人违章发生事故只要是没有法律规定的不认为是工伤的情形，就算工伤，违章操作不影响工伤认定。 根据规定，以下情形应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
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合同没到期被公司辞退了，有什么赔偿?法律常识
无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿；单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿；因劳动者存在过错而辞退的，公司不需要支付补偿。 网友咨询： 合同没到期被公司辞退了，有什么赔偿? 山东载熙律师事务所曲长城律师解答： 公司辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。 （1）无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿； （2）单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿；
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主动辞职的可以领取失业金吗？法律常识
一般情况下，主动辞职后没有失业金，因个人意愿主动辞职，不满足领取失业金的条件。但如果是因为用人单位的违法行为而离职的，这种情况是可以领取失业金的。 网友咨询： 主动辞职的可以领取失业金吗？ 江苏茂坤律师事务所赵德明律师解答： 一般情况下，主动辞职后没有失业金，因个人意愿主动辞职，不满足领取失业金的条件。 但如果是因为用人单位的违法行为而离职的，这种情况是可以领取失业金的。
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在上班路上发生交通事故可以算作是工伤吗？法律常识
上班途中发生非自己主要责任的交通事故受伤的，属于工伤。上下班途中发生事故被视同工伤的情形，仅限于发生交通事故或者受到城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的几种，不包括步行发生的意外等其他事故。 网友咨询： 在上班路上发生交通事故可以算作是工伤吗？ 北京市盈科（南京）律师事务所张赛律师解答： 上班途中发生非自己主要责任的交通事故受伤的，属于工伤。不止是上班
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十六岁算不算是童工？法律常识
年满16周岁的劳动者不算童工，属于未成年工，用人单位可以招聘未成年工，但应该按劳动法提供特殊保护。在中国，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。 网友咨询： 十六岁算不算是童工？ 天津茂驰律师事务所齐婷婷律师解答： 年满16周岁的劳动者不算童工，属于未成年工，用人单位可以招聘未成年工，但应该按劳动法提供特殊保护。 在中国
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公司随意调动工作岗位可以要求赔偿吗？法律常识
公司随意调动工作岗位可以要求赔偿。工作岗位是什么，这在签订劳动合同时已经明确，并在《劳动合同书》中明文标记了，除非劳动合同书中明确约定用人单位可以随意调动工作岗位的，其他情况调动岗位必须符合法律规定，也就是员工不能胜任工作时才能调岗。公司随意调动岗位，劳动者可以解除劳动关系，并要求赔偿。 网友咨询： 公司随意调动工作岗位可以要求赔偿吗？ 甘肃律杰律师事务所刘亚莉律师解答：
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公司罚款多少钱属于违法的？法律常识
公司并没有罚款的权利。公司罚款是不合法的，经济损失的赔偿，可以保留当地最低工资标准为限，从劳动者本人的工资中扣除。如果劳动者自身原因导致公司损失，可以按月扣除工资用于赔偿损失。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。 网友咨询： 公司罚款多少钱属于违法的？ 山东载熙律师事务所曲长城律师解答： 公司不管罚款多少都是违法的。 公司并没有罚款的权利。公司罚款是不合法的，经济损失的赔偿
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违章停车被撞造成的车祸，交通事故责任如何认定？法律常识
交通事故责任认定是指公安机关在查明交通事故原因后，根据当事人的违章行为与交通事故之间的因果关系，以及违章行为在交通事故中的作用，对当事人的交通事故责任加以认定的行为。那么，违章停车被撞造成他人致死，交通事故责任如何认定？ 网友咨询： 违章停车被撞造成他人致死，交通事故责任如何认定？ 贵州九黎律师事务所冯祖荣律师解答： 首先，是否属于违章行驶，其次在双方都属于违章行为的话
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肇事逃逸会被拘留吗,需要承担什么法律责任？法律常识
交通肇事是指因违法行为造成交通事故的行为，依据我国刑法的规定，交通肇事造成人员伤亡或者财产严重损失的，有可能会构成交通肇事罪。那么，肇事逃逸会被拘留吗,需要承担什么法律责任？ 网友咨询： 我晚上开车回家的时候，在路上撞了一个老人，我因为害怕就还跑了。我想问一下，如果被交警逮到，我会被拘留吗,需要承担什么法律责任？ 湖北唐律咨询有限公司王远洋律师解答：
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