lexguide

  • 婚姻家事法律
  • 劳动纠纷维权
  • 交通事故赔偿
  • 民事侵权纠纷
  • 医疗纠纷处理
  • 登录
  • 注册
首页 劳动纠纷维权
  • 个人所得税该如何进行申报法律常识
    单位虽然没有发放前几个月的工资,但是会计可以按照出勤情况统计计提工资费用啊,挂在“应付职工薪酬”科目下,这样,该交的社保,公积金,个税都先行支付,不至于给职工把社保也中断了(那样问题就大了),到有钱发放工资时,直接支付就可以。这样也避免个税超额累进的问题。为什么要搞那么复杂呢? 每个月的累积收入,减去累计免税收入,再减去累计减除费用,减去累计专项扣除,减去累计专项附加扣除
    劳动纠纷维权 2025-12-23 14 阅读
    个人所得税该如何进行申报法律常识
  • 劳动合同被仲裁确认无效应主张哪些权益法律常识
    劳动合同被确定无效的机关是劳动仲裁委员会和人民法院。 因为劳动合同是劳动争议仲裁委员会确认无效的,所以该确认行为是有效的。 首先您的问题适用《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及相关司法解释。《劳动合同法》第二十六条规定,下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者趁人之危,是对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任
    劳动纠纷维权 2025-12-23 13 阅读
    劳动合同被仲裁确认无效应主张哪些权益法律常识
  • 劳动合同无效怎么办法律常识
    既然劳动合同无效,说明你与派遣公司就没有合同规定的法律关系了,所以应该跟劳动单位说话,因为有事实上的劳动关系。问题在于派遣公司与用人单位的劳务合同是否有效,还是部分有效,因为好多事关你们利益的事在那里规定呢。所以可以找来看看,如果没有特殊要求,那里规定的权益应该能满足你的要求。 合同仲裁无效,但你工作多少天的钱还是要拿的,还有口头合同要双方自己守信,事才能办,如果签无用合同不如不签
    劳动纠纷维权 2025-12-23 9 阅读
    劳动合同无效怎么办法律常识
  • 退休金怎样计算的法律常识
    假如交了15年就到了退休年龄,退休给多少不重要,如果是个男人,那么先恭喜你,你还需要10年医保钱上交。 一个月九百的话,就要活14年才要回本,问题是能不能活十四年还是个未知数,并且还有货币急剧贬值的因素。 女的个人买社保还凑合,因为五十五退,六十五左右回本,男的买七十左右回本,也退不了几个钱,没啥意思。 大家不用算了,他根本不懂。告诉大家一句实话,你自己交的钱基本都是六年左右回本
    劳动纠纷维权 2025-12-23 11 阅读
    退休金怎样计算的法律常识
  • 交多少年退休合适法律常识
    现在中国男的平均寿命是七十三,女的是七十五,六十开始领,一月领一千,十三年是领十五万六,十五年你交十二万,你们算算亏不亏,再加上货币贬值。 国华人寿第一次发行的红利型养老金 每年缴纳一万,连续十五年,从缴纳第一年开始返利41%至终身!我三十岁买的,买得早返利更高,不算利息四十年返利超过16万,本金约等于13万 这时候我七十岁!这时候可取钱约三十万,人死的话 本金可取15万 红利16万
    劳动纠纷维权 2025-12-23 11 阅读
    交多少年退休合适法律常识
  • 试用期解除劳动合同需要赔偿吗?试用期解除劳动合同要注意什么?法律常识
    试用期是指用人单位对新录用的员工,往往都要有一个考察和试用的过程,以便用人单位和劳动者互相了解、选择,这个过程一般不超过六个月。那么,试用期解除劳动合同需要赔偿吗?试用期解除劳动合同要注意什么?用人单位在试用期内解除劳动合同应遵循哪些程序?北京雷杰展达律师事务所尹红志律师解析。 试用期解除劳动合同需要赔偿吗? 试用期解除劳动合同通常有如下情况: 1.企业违法解除劳动合同要支付赔偿金
    劳动纠纷维权 2025-12-23 9 阅读
    试用期解除劳动合同需要赔偿吗?试用期解除劳动合同要注意什么?法律常识
  • 花12万元缴纳社保退休能拿多少钱法律常识
    实际上,我们个人可以缴纳的社保一般是指城镇职工基本养老保险,一些地区补交的时候也包括医疗保险。 城乡居民医疗保险需要年年缴费,不可以一次性补交,城乡居民养老保险,到60岁时可以一次性补齐。所以题目不是说的这样的情况。 花费12万元,如果补缴的全是养老保险,退休待遇还高一些。如果有一部分是补交的医疗保险,实际上我们缴纳养老保险的部分也就8万元左右。 用这8万元计算,养老金待遇并不会太高
    劳动纠纷维权 2025-12-23 14 阅读
    花12万元缴纳社保退休能拿多少钱法律常识
  • 农村宅基地可以转让给子女吗法律常识
    如果农村宅基地要转让给子女,要求子女也是本集体经济组织成员,即户口没有外迁出去,是农村户口而不是居民户口,如果子女户口外迁到城市,属于居民户口,即使存在直系亲属的关系,农村宅基地也是不能转让给其子女的。 什么情况下宅基地不能转让? 属于以下三种情况之一的,宅基地就不能转让: (1)房地产分离出卖,宅基地不可以转让。由于房屋是建筑在土地上的,为土地的附着物,具有不可分离性,因此
    劳动纠纷维权 2025-12-23 9 阅读
    农村宅基地可以转让给子女吗法律常识
  • 解除合同赔偿双倍需要哪些条件?公司解除合同合法的情形有哪些?法律常识
    基本上所有的劳动者都会与用人单位签订劳动合同,当用人单位进行违法解除与劳动者的劳动合同时,是需要进行一定的赔偿的。满足一定的条件还可以进行双倍赔偿。广西名虎律师事务所林树昌律师解析。 一、解除合同赔偿双倍需要的条件 用人单位违反《劳动合同法》规定与劳动者解除或者终止劳动合同的需要支付双倍补偿。劳动者没有《劳动合同法》第三十九、四十条规定的情形,用人单位解除劳动合同就属于违法解除。
    劳动纠纷维权 2025-12-23 12 阅读
    解除合同赔偿双倍需要哪些条件?公司解除合同合法的情形有哪些?法律常识
  • 上班12天能否确定劳动关系?签劳务合同一定是劳务关系吗?法律常识
    2017年2月20日,原告马某经人介绍到被告某塑料模具厂工作,双方未签订书面合同。马某工作期间,受被告某塑料模具厂的工作安排和考勤管理,执行的是两班倒工作模式。 2017年3月3日,原告马某在进行码放塑料壶的工作时跌倒在地,随后被送往天水市第一人民医院住院治疗,经诊断为:1.颈脊髓损伤伴截瘫;2.急性呼吸衰竭;3.肺部感染、肺不张;4.泌尿道感染。 事故发生后
    劳动纠纷维权 2025-12-23 10 阅读
    上班12天能否确定劳动关系?签劳务合同一定是劳务关系吗?法律常识
第一页 上一页 1 ... 328 329 330 ... 510 下一页 尾页
文章分类
  • 婚姻家事法律
  • 劳动纠纷维权
  • 交通事故赔偿
  • 民事侵权纠纷
  • 医疗纠纷处理
热门文章
    • 邹道雄律师:女性怀孕后,是否有权拒绝加班?法律常识
      108阅读
    • 劳动合同变更续签的规定有哪些?劳动合同主体有哪些?法律常识
      98阅读
    • 童工隐瞒实际年龄,因工伤残后是否影响索赔?法律常识
      57阅读
    • 服务员偷吃顾客没动的饭菜被罚合理吗?法律常识
      55阅读
    • 工伤认定后赔付主体揭秘:基金、单位还是第三方?法律常识
      47阅读
    • 企业合并后原劳动合同是否有效?劳动合同失效后要怎么办?法律常识
      45阅读

©2025 unclepeel.com. All Rights Reserved